Auch kranke Unternehmen leben. Überall versuchen Menschen Systemfehler zu kompensieren. Sensibilität für die wahren Ursachen aller Innovationshemmnisse, Investitionsbarrieren und strategischen Lücken ist unterentwickelt oder verschüttet. Das vorliegende Diagnosemodell will die sorgfältige Identifizierung der Ursachen für Defizite in Unternehmen an die Stelle weitverbreiteter falscher Annahmen setzen und das Bewusstsein für nachhaltige Existenzsicherung schärfen. Es wird dargestellt, wie eine Prozessarchitektur aufzubauen ist, wie Potenziale geschätzt werden können und Abläufe im Einzelnen dokumentiert werden sollten. Vorgestellt wird auch ein angemessenes Kennzahlenmodell. Checklisten für Tätigkeitsstrukturen, Anleitungen für die Durchführung von Wissensworkshops, eines Strategie-Reviews und Innovations-Checks sind enthalten.
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